株式会社エージェントグロー
代表取締役
Tomoya Kawai
河井 智也
MISSION
SES業界に、新基準を
日本で働くITエンジニア。その70％が客先常駐のITエンジニアだと言われています。
数多くのITエンジニアが客先常駐で働いているわけですが、依然として大きな課題が存在しています。
- 多重下請構造による労働環境の悪化
- 圧倒的なITエンジニア不足
- アナログ的手法が常態化しているバックオフィス業務
この業界には、これらの課題が「あたりまえ」のように存在しているのです。
2016年5月に創業して以来、私たちは「新SES企業」として、
- エンジニアが案件を選べる（案件選択制度）
- お客様から頂く単価で評価される（単価評価制度）
という新しいワークスタイルを「あたりまえ」にすることで、ITエンジニアの労働環境改善に努めてまいりました。
おかげさまで多くの皆さまからのご賛同を賜ることができ、案件選択制度や単価評価制度を導入するSES企業も続々と増え、
私たちが提唱する新しいワークスタイルへのご理解とご協力をいただけるお客様も続々と増えている状況です。
しかしながら、私たちの歩みはここで終わりではありません。
メンバー個々人の努力や能力に依存してきたバックオフィス業務にDX化の新風をもたらすことで、
非効率で非生産的な業務を撤廃していく。
エンジニアの流動性を高めるソリューションの構築と提供を通じて、
エンジニア不足に悩むお客様が理想のエンジニアに出会える未来を創る。
ミッションから生まれるさまざまな施策の実現を通じて、この業界が抱える課題にアプローチして参ります。
この業界の未来を、自分たちの手で切り開いていく。
SES業界にこれまでのしがらみとは無縁な新基準を構築し、それを「あたりまえ」なものとすることで、
日本が世界に誇れるIT大国となれるよう、今後も邁進してまいる所存でございます。
SERVICE
事業内容
お客さまのニーズを先取りし、確かな経験と技術力のあるエンジニアを さまざまな開発現場や状況に応じて柔軟に提供いたします。
エンジニア超第一主義を掲げる弊社には、モチベーションの高い優秀なエンジニアが揃っています。
モチベーションだけではなく、しっかりとした技術力と人間性ももちろん備えております。
ハズレのないエンジニアが、お客さまのプロジェクトを強力にサポートいたします。
SERVICE FLOW
-
FLOW01
当社からお客様へ当社のエンジニアのご紹介
-
FLOW02
お客様から当社のエンジニアにマッチした案件を直接お送りいただく
-
FLOW03
お寄せいただいた案件の中から当社のエンジニアがニーズやスキルにマッチした案件を選択
-
FLOW04
お客様と当社エンジニアの諸条件がマッチした場合にご成約
私たちが経験したすべてのノウハウをつぎ込んだ、SES業界特化型SaaS「Fairgrit®」の開発運営を行っております。
このFairgrit®は、SES企業において通常発生する営業や人材管理、事務経理等に関するさまざまな業務を最大限に効率化します。
Fairgrit®のベースとなったのは、エージェントグロー創立当初から使用され、子会社／グループ会社にも導入されている社内システム。
導入したすべての会社が大幅な成功を手に入れているこの社内システムを更に洗練させ、強化したのがFairgrit®です。
2021年6月に正式リリースして以来、多くのお客様にご注目頂きご活用頂いております。
「ITエンジニアを大切にしたい」とお考えのSES企業の皆さまにベストマッチ。
SES業界特化型統合業務効率化SaaS「Fairgrit®」にぜひご注目ください！
Company Profile
会社概要
| 会社名 | 株式会社エージェントグロー （AGENTGROW Inc.） |
|---|---|
| 役員 |
|
| 設立 | 2016年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 取引銀行 |
三菱UFJ銀行 赤坂見附支店 みずほ銀行 赤坂支店 |
| 従業員数 |
422名 （2023/06/01現在） |
| 平均年齢 | 32.9歳 |
| 事業内容 |
|
| 事業許可番号 |
|
| 顧問弁護士 | |
| 顧問税理士 | |
| 顧問社会保険労務士 | |
| 認定／表彰 |
|
| メディア掲載実績 |
|
| 会社説明資料 | 株式会社エージェントグロー 会社説明資料 |
| SNS／ブログ |
|
