New SES System

”新SES企業”の制度

新SES企業は
<2つのしくみ>
で、
これまでの
SES業界の課題を解決します。

これまでのSES業界

適性な報酬が得られない

希望する案件に参画できない

「単価評価制度」「案件選択制度」
を採用し、

SES業界におけるエンジニアの
待遇と労働環境を改善します。

単価評価制度の画像

単価評価制度

透明性100%の評価制度で、年収アップを実現できます。

案件選択制度の画像

案件選択制度

平均28件の中からあなたの理想の案件を選べます。

System

2つの制度を実現するFairgrit

自社開発の
業務効率化システム(Fairgrit)を活用し、
賞与/昇給額の即時開示や
案件選択の取捨選択を
効率的にサポートしています。

①給与や賞与に関する情報

給与や賞与に関する情報の画像
賞与/昇給額といった成績を、
いつでも確認することができます

②案件選択に関する情報

案件選択に関する情報の画像
届いた案件情報は一覧で表示。
ワンクリックで希望の案件を選べます。

③案件の延長に関する情報

案件の延長に関する情報の画像
参画中案件の継続/離脱希望も、ワンクリックで。
細かい希望もサクッと伝えられます。

Movie

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CASUAL TALK

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採用面談にハードルを感じている方は、まずはカジュアル面談へ!
会社についての疑問/質問やあなたの今や未来について、ざっくばらんにお話ししましょう。

あなた想定年収いくら?

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最も得意とする技術分野について
お答えください

ポジション/工程(複数選択可)

2番目に得意とする技術分野があれば
お答えください任意

ポジション/工程(複数選択可)

対人関係スキル任意

あなたの想定年収

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2〜3年後の想定年収

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より詳細な年収や案件については、
お気軽にカジュアル面談へお越しください。

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